Sef schimb productie - Fabrica de Placi Rigips, Turda

Candidatul Ideal

Ne vom uita cu multă atenție la personalitate, la atitudine și la potențialul tău, însă rolul presupune și alte câteva ︅️︂︅︈︁️︇​︂︆︄︄​︁︁︎︌​︈︂︇︍​︈︆︅️︊︄︈︌︊︎︂︎calificări și abilități:

• studii medii într-un domeniu tehnic;

• experiență în managementul echipelor de dimensiuni mici/medii, cu rezultate dovedite;

• abilități de lider;

• fire deschisă, pozitivă, flexibilitate în gândire, rigurozitate și proactivitate;

• cunoștințe de operare pe calculator pachet MS Office 365 (Word, Excel, Outlook);

• disponibilitate de lucru în 3 schimburi;

• studiile superioare tehnice (constituie avantaj);

• cunoștințele în domeniul acționărilor hidraulice și pneumatice (constituie avantaj);

• experiența de lucru cu instalații și echipamente specifice industriei materialelor de construcții sau industriei grele (constituie avantaj);

• autorizarea ISCIR pentru operare stivuitoare și utilizare macarale cu o capacitate de până la 4 tone (constituie avantaj).

Descrierea jobului

Poziția este deschisă în cadrul Departamentului de Producție, Saint-Gobain Rigips, ocupantul acesteia urmând să își desfășoare activitatea în cadrul Fabricii ︁︀​︂︃︃​︈︁​︁︉︂de Plăci Gips-Carton din Turda. RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE:

• planifice, organizeze și coordoneze schimbul;

• instruiască și dezvolte personalul din subordine în concordanță cu strategia de management a fabricii;

• monitorizeze și evalueze performanțele operatorilor din subordine și să implementeze acțiunile de dezvoltare ale acestora;

• asigure cantitățile de produs cerute, în timp și la calitatea impusă de standard;

• faciliteze comunicarea între echipa de management și operatorii din schimb sub aspectul strategiei, schimbărilor organizaționale, deciziilor operative, dar și al sugestiilor și solicitărilor venite din partea angajaților;

• întocmească rapoartele de producție și consumuri;

• încurajeze munca în echipă și colaborarea între operatorii de pe schimb, între schimburi și cu departamentele cu care interacționează;

• faciliteze îmbunătățirea activităților productive sub aspectul optimizării sarcinilor și a locurilor de muncă;

• încurajeze și motiveze personalul din subordine să utilizeze tehnicile și instrumentele de îmbunatățire continuă specifice World Class Manufacturing și să acorde sprijin acestora pentru a se concentra pe îmbunătățirea continuă;

• înțeleagă procesele industriale din fabrică, sursele de posibile pierderi și să genereze propuneri de optimizări;

• monitorizeze activitățile de mentenanță autonomă desfășurate de personalul productiv sub aspectul implementării proiectelor, programării și urmăririi calendarului activităților de susținere;

• gestioneze neconformităţile (mecanice, de securitate în muncă, etc.) prin sistemele specifice World Class Manufacturing și să le monitorizeze de la lansare până la închidere și implementare;

• analizeze erorile umane produse pe fluxul de producție și să identifice acțiunile/proiectele de îmbunătățire menite să elimine cauzele producerii acestora.

BENEFICII:

• Asigurare privată de sănătate, cu posibilitatea includerii membrilor familiei

• Asigurare de viață

• Posibilitatea de a cumpăra acțiuni Saint-Gobain (Planul de Economii al Grupului)

• Posibilitatea achiziționării produselor Saint-Gobain în condiții avantajoase

• Indemnizație de transport

• Sprijin relocare, după caz

• Tichete de masă

• Indemnizație de concediu, în funcție de politicile de acordare

• Bonusuri anuale in funcție de atingerea unor obiective de performanță agreați

• Zile de concediu în plus, în funcție de vechimea în companie

• Alte beneficii, acordate în funcție de politicile de acordare de bonusuri ale fiecărei companii în parte

• Sprijin în formarea profesională

• Cursuri pentru dezvoltarea carierei (ex. Universitatea Saint-Gobain, platforma de training online etc.).

Descrierea companiei

Lider mondial în domeniul soluțiilor ușoare și sustenabile pentru construcții, Saint-Gobain proiectează, produce și distribuie materiale și servicii pentru piețele industriale și de construcții. Soluțiile sale integrate pentru renovarea clădirilor publice și private, pentru construcțiile ușoare și decarbonizarea construcțiilor și a industriei sunt dezvoltate printr-un proces continuu de inovare și oferă durabilitate și performanță. Angajamentul Grupului este ghidat de scopul său, "MAKING THE WORLD A BETTER HOME". Vânzări de 47,9 miliarde EUR în 2023 la nivel global 160,000 de angajați care activează în 76 de țări Un Grup angajat să atingă neutralitatea emisiilor de carbon până în 2050 În România, Saint-Gobain furnizează produse și soluții din gamele Abrasives, Glass, Prime Glass Working, Sekurit, ISOVER, PAM, Rigips, Weber, Duraziv şi Chryso, cumulând peste 2000 de angajați în 14 situri industriale situate în Brăneşti, Călăraşi, Ploieşti, Satu-Mare, Turda, Suceava, Vălenii de Munte, Popești Leordeni şi Ariceştii Rahtivani. Pentru mai multe informații despre Grupul Saint-Gobain în România, vizitați www.saint-gobain.ro.