Manager Leasing de Personal — regional

Clientul nostru, o companie românească activă în leasing de personal și recrutare, își caută un coleg sau o colegă pentru rolul de Manager Leasing, cu responsabilitate deplină asupra unei regiuni.

Despre companie

Compania lucrează cu firme care au nevoie de personal închiriat și își dezvoltă activitatea pe model regional: fiecare manager își construiește și își conduce propria zonă, cu autonomie reală și cu sprijin central pe partea de contracte și contabilitate. Echipa este mică, deciziile se iau repede, iar rezultatele fiecăruia sunt direct vizibile.

Contextul jobului

Acesta este un rol nou, de construcție: vei prelua o regiune (rază de aproximativ 200 km în jurul orașului tău) și o vei dezvolta de la zero, pe ambele fronturi — clienți și candidați.

Obiectivul principal: în prima lună îți organizezi regiunea, închei contracte cu primii clienți și derulezi interviuri cu candidați, astfel încât angajările să înceapă cel târziu în luna a doua de colaborare.

Planul tău de achiziție de clienți și de recrutare face parte din procesul de selecție: vii cu el, îl discutăm împreună, iar la angajare devine planul tău de lucru.

Aplică DOAR DACĂ ai:

• Minim 1 an de experiență în recrutare sau leasing de personal

• Portofoliu propriu sau canale concrete de achiziție de clienți și de candidați, pe care le poți demonstra

• Disponibilitate de teren: deplasări regulate la clienți, pe raza regiunii tale

Cum arată o lună în acest rol:

• Vei aborda direct firme din regiunea ta care au nevoie de personal închiriat și vei încheia contracte cu ele — contractele se aprobă central, împreună cu contabilitatea

• Vei recruta candidați prin canalele tale: interviuri, selecție, plasare la clienți

• Vei gestiona partea administrativă a propriilor clienți și angajați: evidență, pontaje, predarea datelor la plată

• Vei coordona operațional oamenii plasați: planificare, redistribuire între clienți în funcție de nevoi, gestionarea situațiilor și reclamațiilor

• Vei lucra pe planul stabilit împreună cu managerul general, cu autonomie completă în execuție

Competențe care contează

• Ai construit ceva de la zero - o zonă, un portofoliu — și poți arăta în cifre ce a ieșit

• Gândești în profit, nu doar în activitate: știi diferența dintre venit și marjă și îți calibrezi deciziile după ea

• Ții simultan vânzare, recrutare și administrare, fără ca vreuna dintre ele să rămână în urmă

• Iei decizii singur sau singură în teren și escaladezi doar ce depășește pragurile convenite

• Tratezi solicitările și reclamațiile clienților ca parte a rolului, cu soluții, nu cu justificări

Ce îți oferim

• Lucru home office și pe teren, cu program complet flexibil

• Salarizare legată direct de profitul regiunii tale

• Un teritoriu propriu, cu autonomie reală: tu îl construiești, tu îl conduci

• Sprijin central pe contracte și contabilitate, ca să te concentrezi pe clienți și oameni

• Perspectivă de creștere odată cu extinderea modelului regional la nivel național