Angajam Responsabil /Casier magazin PPT Oradea

Pozitia 1 : Cautam Responsabil de Magazin ambitios/a si orientat/a catre obiective care sa se alature echipei PPT - Preturi Pentru Tine!

Daca ai studiile finalizate si iti place sa coordonezi o echipa, iar lucrul cu calculatorul iti este cunoscut (e-mail, Facebook, Excel, Word), inseamna ca esti persoana potrivită pentru noi.

*Experienta pe o pozitie similara sau intr-un magazin comercial - poate reprezenta un avantaj.

Cum ne-ar plăcea sa coordonezi activitatea magazinului:

·        cu energie, vorba buna si fermitate;

·        cu abilități comerciale si orientare catre clienti;

·        cu grijă si responsabilitate - “Un exemplu si un model de urmat pentru echipa!”.

Ce vei face:

·        Vei coordona o echipa de 1-5 angajati pentru a oferi experiențe cat mai placute clienților PPT;

·        Vei instrui, dezvolta si motiva echipa pentru atingerea obiectivelor magazinului;

·        Vei participa la toate operațiunile specifice (consiliere clienti, casa de marcat, organizarea mărfurilor, inventare, ajutor/inlocuire personal cand este necesar);

·        Vei fi responsabil de buna funcționare a activității magazinului;

·        Vei reprezenta societatea in relația cu autoritățile locale.

Pozitia 2: Cautam CASIER ambitios/a si orientat/a catre obiective care sa se alature echipei PPT - Preturi Pentru Tine!

Daca esti o persoana sociabila, deschisa si ambitioasa, inseamna ca esti persoana potrivita pentru noi!

*Experienta dе lucru in calitate dе casier sau intr-un magazin dе haine poate reprezenta un avantaj.

Descrierea jobului

·        Indrumi politicos si oferi ajutor clientilor in achizitionarea de produse;

·        Inrеgistrezi si incasezi corect contravaloarea produsеlor vаndutе;

·        Participi la activitatile de sortare si aranjare marfa in magazin;

·        Colaborezi cu ceilalti colegi din cadrul magazinului;

·        Participi lа inventаrul periodic din mаgаzin.

Ce oferim:

·        Salariu fix si bonusuri in functie de performanta magazinului;

·        Tichete de masa (15/20 lei, in functie de vechimea in companie);

·        Zile de concediu in functie de vechimea in companie (21/23/25 zile);

·        Program de lucru cu o ora pauza de masa, o singura tura de zi: 8-17/9-18;

·        Spor de weekend: 10% sâmbătă, 15% duminica.

·        Bonus de recomandare pentru fiecare coleg recomandat;

·        Oportunități de dezvoltare si de promovare;

·        Training de specialitate pentru perioada de inceput.